时间： 2015-07-16 文章来源： www.udows.com 点击数：
2013年10月31日，由恒润科技人事部组织的面试技巧培训课程在公司第一会议室顺利开展，公司各部门负责人都积极参与了培训，受益匪浅。
为了更好的满足企业战略发展需要，招贤纳士、人才选拔是公司发展的关键，所以招聘工作历来是各部门负责人的工作重点之一。针对这一问题，人事部积极组织了本次培训，培训讲师人事主管胡盛楠与大家分享面试中的技巧与关键。多年的从业经验，结合当前企业的实际状况，培训中胡主管运用案例分析与互动交流的方式，生动地从各个方面、不同的角度阐释了面试中的技巧与关键点。例如：如何筛选有效简历，鉴别简历的真伪；如何通过面试沟通技巧，准确的招募到符合岗位要求的人才；如何评估应聘者的专业水平和能力。。。。等等这些问题，都是目前公司刻不容缓需要解决的难题。
培训结束后，参与培训的部门主管对这堂课深有感触，都表示对今后部门人才选拔问题上考虑更加周密，以实现企业需求与人才选拔的高配备度，此次的培训取得了良好的培训效果，相信恒润科技的明天会更美好。
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